В связи с введением вместо аттестации рабочих мест специальной оценки рабочих мест по условиям труда, Минтруда РФ приказом от 20 февраля 2014 года № 103н внесло изменения в ряд документов.
В частности, в Правила финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами (утв. приказом Минтруда РФ от 10 декабря 2012 г. № 580н). Теперь возместить расходы на спецоценку рабочих мест по условиям труда, которая является обязательной для всех работодателей, можно за счет страховых взносов в ФСС РФ на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. Ранее эти правила предусматривали возмещение расходов на аттестацию рабочих мест.
В частности, в Правила финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников и санаторно-курортного лечения работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными производственными факторами (утв. приказом Минтруда РФ от 10 декабря 2012 г. № 580н). Теперь возместить расходы на спецоценку рабочих мест по условиям труда, которая является обязательной для всех работодателей, можно за счет страховых взносов в ФСС РФ на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. Ранее эти правила предусматривали возмещение расходов на аттестацию рабочих мест.
Комментариев нет:
Отправить комментарий